Meta 开始裁员数千人

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Meta 正在加入其他科技行业巨头的行列，裁员人数众多，因为它开始了一轮大规模的裁员，这反映了向 AI 的优先转变。



在（2 月 10 日）发给员工的一份内部备忘录中，Meta 宣布将开始通知根据经理审查和上一年的流失率被挑选出来裁员的“低绩效”员工。裁员将影响美国、欧洲和亚洲的近 4,000 名 Meta 员工——预计美国员工将首先受到打击。

根据一份泄露的 Workplace 备忘录，今年 1 月，Meta 首席执行官马克·扎克伯格 （Mark Zuckerberg） 表示，该公司计划裁员 5% 以上的员工，因为预计这家科技巨头将面临“紧张的一年”。这位领导者此前解释说，Meta 正在其“效率年”加倍努力，并一直在重组公司的部门，以释放资源用于其 AI 和 AGI 的推动。根据其他内部文件，Meta 正在快速招聘机器学习工程师，最近将公司的一些领导层转移到其生成式 AI 团队。

“马克在制造恐惧。他正在创造一种文化，你必须忠于他，否则，“一位匿名的 Meta 员工告诉 Business Insider。“自我审查很猖獗。在一家本应致力于连接人们的公司，我们工作中人性化的一面正在消失，每个人都表现得更加机器人化。

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